PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMUNIKASI INTERNAL TERHADAP KINERJA AMIL DI LEMBAGA AMIL ZAKAT DANA PEDULI UMMAT KALIMANTAN TIMUR
Penelitian ini dilakukan oleh Isnaini Fandillah dengan judul “Pengaruh Kompensasi dan Komunikasi Internal Terhadap Kinerja Amil di Lembaga Amil Zakat Dana Peduli Ummat Kalimantan Timur”. Dibimbing oleh Bapak Dr.Miftahul Huda, S.Ag, MA Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja amil LAZ DPU Kaltim, dan pengaruh komunikasi internal terhadap kinerja amil LAZ DPU Kaltim. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Populasi yang diteliti adalah semua amil di LAZ DPU Kaltim berjumlah tiga puluh responden. Teknik sampel dilakukan dengan teknik sensus. Data dihimpun melalui pernyataan kuesioner yang disebar melalui whatsapp dengan skala likert dalam bentuk data ordinal, Metode yang digunakan adalah Metode Suksesif Interval (MSI) untuk mentransformasikan data ordinal menjadi interval. Data dianalisis menggunakan aplikasi SPSS (Statistical Package for Social Science) versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja amil LAZ DPU Kaltim dan komunikasi internal berpengaruh signifikan terhadap kinerja ami LAZ DPU Kaltim.
Ketersediaan
Detail Information
Judul | PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMUNIKASI INTERNAL TERHADAP KINERJA AMIL DI LEMBAGA AMIL ZAKAT DANA PEDULI UMMAT KALIMANTAN TIMUR |
---|---|
Pengarang | ISNAINI FANDILLAH - Personal Name |
No. Panggil | SKRIPSI ISN p 2024 |
Subyek | Kompensasi LAZ DPU KALTIM komunikasi internal Kinerja Amil |
Bahasa | Indonesia |
Tempat Terbit | Universitas Mulawarman |
Tahun Terbit | 2024 |
Penerbit | Fakultas Ekonomi dan Bisnis |
Jurusan | Ekonomi Syariah |
Lampiran Berkas | LOADING LIST... |
DIGITAL LIBRARY