Dzul Aini Nurdiana, 2022. ”Pengaruh Jumlah Penduduk dan Tingkat Pendidikan Serta Upah Minimum Kabupaten Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Kabupaten Kutai Barat”. Dibawah bimbingan Juliansyah Roy. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi Penyerapan Tenaga Kerja di Kabupaten Kutai Barat yang di pengaruhi oleh Jumlah Penduduk dan Tingkat Pendidikan Serta Upah Minimum Kabupaten. Alat analisis yang di gunakan dalam penelitian ini adalah Regresi Linier Berganda melalui SPSS dengan menggunakan data time series selama periode dari tahun 2012-2021 yang diperoleh dari Badan Pusat Statistik (BPS) Kalimantan Timur dan Badan Pusat Statistik (BPS) Kabupaten Kutai Barat. Berdasarkan pengujian yang telah dilakukan secara simultan atau bersama-sama Jumlah Penduduk (X1), Tingkat Pendidikan (X2) dan Upah Minimum Kabupaten (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Kabupaten Kutai Barat. Sedangkan secara parsial atau sendiri-sendiri, Jumlah Penduduk (X1) berpengaruh positif dan signifikan, Tingkat Pendidikan (X2) berpengaruh positif dan tidak signifikan, dan Upah Minimum Kabupaten/Kota (X3) berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Penyerapan tenaga kerja di Kabupaten Kutai Barat.