Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan dan menganalisis bagaimana pola komunikasi pegawai di Bidang Cipta Karya pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR) Kota Samarinda. Adapun metode penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan jenis pendekatan adalah deskriptif. Hasil penelitian ini yaitu pola komunikasi pegawai di Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Kota Samarinda menggunakan beberapa pola komunikasi yakni komunikasi vertikal, komunikasi horizontal, dan komunikasi diagonal. Pola komunikasi tersebut memiliki fungsi masing-masing untuk mempermudah dalam hal menyelesaikan pekerjaan, namun tidak menutup kemungkinan pola komunikasi yang tidak sesuai dengan pelaksanaan tugas pada bidannya justru akan menimbulkan masalah. Sebab pada dasarnya pola komunikasi merupakan pola hubungan antar dua orang atau lebih dalam pengiriman dan penerimaan pesan dengan cara yang tepat sehingga pesan yang dimaksud dapat dipahami.