Pengaruh Pelatihan Dan disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Mandiri TBK Cabang Tanah Grogot, Dibawah Bimbingan Zainal Ilmi sebagai Dosen Pembimbing. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pelatihan terhadap kinerja karyawan dan pengaruh disiplin terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT. Bank Mandiri TBK Cabang Tanah Grogot. Jenis Penelitian Kualitatif. Teknik pengambilan data menggunakan metode total sampling yaitu seluruh karyawan di ambil menjadi sample berjumlah 40 orang. Penelitian ini menggunakan Partial Lease Square. Hasil penelitian ini menunjukan bahawa Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja kryawan dan Disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.