Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh CEO Education Level, CEO Gender dan CEO Tenure terhadap Leverage. Jenis data yang digunakan adalah data kuantitatif. Populasi data yang digunakan adalah perusahaan sektor energy yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan jumlah sampel sebanyak 35 perusahaan menggunakan teknik purposive sampling. Alat analisis pada penelitian ini adalah statistik deskriptif dan regresi data panel. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa (1) CEO Education level berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap Leverage. (2) CEO Gender berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Leverage. (3) CEO Tenure berpengaruh positif dan signifikan terhadap Leverage.