Novita Sari Amalia, 2022, Pengaruh Karakteristik Pekerjaan dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kinerja Karyawan Ramayana Departemen Store Samarinda Square Samarinda. Dibawah bimbingan Dr. Ariesta Heksarini,SE., MM. Permasalahan yang muncul adalah bagaimana cara meningkatkan Kinerja Karyawan. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling yaitu teknik penentuan sampel dengan kriteria tertentu yang disesuaikan dengan tujuan penelitian dan diperoleh 70 sampel. Dengan kuesioner skala likert sebagai pengumpulan data. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Karakteristik Pekerjaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan.