Pengaruh Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Astra International Tbk – Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda
Berliana Inggit Lirifa, 2022. Pengaruh Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Astra International Tbk – Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda. Dibawah Bimbingan Ibu Dr. Dirga Lestari AS, SE.,MM.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja karyawan pada PT. Astra International Tbk – Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda saat ini, mengetahui bahwa kinerja karyawan sangat penting bagi keberlangsungan perusahaan, karyawan yang memiliki kinerja tinggi akan mempengaruhi kualitas kerjanya. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 55 orang yang merupakan karyawan tetap PT. Astra International Tbk – Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda. Pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Non Probability Sampling.
Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif. Pengumpulan menggunakan data primer dan sekunder. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis dilakukan dengan menggunakan Regresi Linier Berganda dengan menggunakan aplikasi SPSS Versi 25.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan PT. Astra International Tbk Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda.
Ketersediaan
Detail Information
Judul | Pengaruh Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Astra International Tbk – Isuzu Sales Operation Cabang Samarinda |
---|---|
Pengarang | BERLIANA INGGIT LIRIFA - Personal Name |
No. Panggil | SKRIPSI BER p 2022 |
Subyek | Kinerja Karyawan, Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik |
Bahasa | Indonesia |
Tempat Terbit | Universitas Mulawarman |
Tahun Terbit | 2022 |
Penerbit | Fakultas Ekonomi dan Bisnis |
Jurusan | MANAJEMEN |
Lampiran Berkas | LOADING LIST... |
DIGITAL LIBRARY