ALAN OKTAVIAN. 2020. Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Agen Pada PT Prudential Life Assurance Cabang Samarinda, di bawah bimbingan Pembimbing I bapak Sukisno S. Riadi dan Pembimbing II ibu Dirga Lestari AS. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja agen pada PT Prudential Life Assurance Cabang Samarinda. Penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Analisis regresi linier berganda digunakan untuk menguji pengaruh seluruh variabel independen terhadap variabel dependen. Selain itu, penelitian ini menggunakan teknik sampel jenuh (sensus). Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel independen memiliki korelasi yang kuat serta variabel kepemimpinan positif dan signifikan dan budaya organisasi positif dan signifikan terhadap kinerja agen pada PT Prudential Life Assurance Cabang Samarinda.
Kata Kunci: Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Kinerja Agen