Andi Ayu Wahdatul Nisa 2019 Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mengkaji sebagai berikut, yaitu untuk mengetahui Pengaruh Person Job Fit dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan El – Barilto Resto
& Cafe di Kota Samarinda. Untuk mengetahui pengaruh signifikan Person Job Fit terhadap Kinerja Karyawan El – Barilto Resto & Cafe di Kota Samarinda dan untuk mengetahui pengaruh signifikan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan El – Barilto Resto & Cafe di Kota Samarinda. Data penelitian diperoleh dari data kuesioner. Jumlah sampel yang digunakan yaitu sebanyak 37 responden atau 37 orang karyawan El – Barilto Resto & Cafe di Kota Samarinda. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian yaitu analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Person Job Fit berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan El – Barilto Resto & Cafe di Kota Samarinda, selanjutnya variabel Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan El – Barilto Resto & Cafe di Kota Samarinda.




Kata Kunci : Person Job Fit, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan